A 02 de diciembre del 2024.- La fecha en la que el aguinaldo debe pagarse está por llegar y con él algunas preguntas sobre si toca o no recibirlo, por ejemplo, si se estuvo a prueba en un trabajo, por ello, te damos todos los detalles.
¿Debo recibir aguinaldo si estuve a prueba en mi trabajo?
De acuerdo con la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet), las personas que pueden recibir el aguinaldo son aquellos trabajadores “ya sean de base, de confianza, de planta, sindicalizados, contratados por obra o tiempo determinado”.
Además, se establece también que se da en el caso de los “eventuales, comisionistas, agentes de comercio, de seguros, vendedores y otros semejantes”.
“En general, dicha prestación laboral aplica para todas las personas trabajadoras que prestan sus servicios de manera subordinada a un patrón cuya relación de trabajo se rija por la Ley Federal del Trabajo”, destaca
¿Las y los trabajadores que hayan laborado por menos de un año en una empresa tienen derecho al aguinaldo?
La Profedet también explica si las personas que trabajaron menos de un año en la empresa pueden ser merecedores de recibir el aguinaldo.
“Las personas trabajadoras que en la fecha de pago del aguinaldo no hayan cumplido un año de prestación de 4 servicios, o cuya relación de trabajo termine antes de la fecha límite de pago del aguinaldo, les corresponde percibir la parte proporcional del mismo, conforme al tiempo que hayan laborado en el año calendario, cualquiera que sea dicho tiempo, independientemente de que actualmente estén trabajando para una compañía distinta”, explica.
Fuente: LA JORNADA
